Стратегия поведения в агрессивной фазе конфликта
В агрессивной фазе все внимание поглощено желанием сделать как можно хуже другому.
Оппонент превращается в противника, но агрессия не выражена демонстративно. Особенность
агрессивной фазы, в том, что человек забывает о своих интересах: ему хочется чтобы противнику
было очень плохо. НО эта агрессия скрыта. Он делает подлости; подлость - зло, сделанное
скрытно. Коварство - заявление о своих добрых намерениях и делание противопо- ложного.
Коварство - вид обмана. Обман - стремление убедить в противоположном существующему.
Коварство - вид обмана плюс какие-то действия, противоположные заявленному.
Полный разрыв отношений (крайне негативный исход) на агрессивной фазе условен, поскольку
не ясно, вынашиваются или нет агрессивные планы. Такой разрыв заявляется одним из
оппонентов и с ним должен согласиться другой. В зависимости от сформировавшихся образов
врагов, этот разрыв есть исход конфликта, либо "временное перемирие".
Исправление нарушений по трем аспектам:
Прагматический:
Возникает предположение о злонамеренности оппонента, превращающегося в противника.
Поэтому необходимо проанализировать мотивы своих злых намерений, и проверить истинность
злых намерений другого. В некоторых случаях нужен посредник, а в некоторых - психотерапевт
или даже психиатр. Делать это нужно только на агрессивной фазе, ибо в латентной фазе это
опасно, поскольку подозрения в агрессии отсутствуют, либо еще не вызрели.
Коммуникативный:
Формируется образ врага путем деформации Я-образа избеганием общения или лицемерным
общением, подтверждающим образ врага. Поэтому необходимо организовать процесс разрушения
образа врага с помощью посредника. Роль посредника заключается в том, что он поочередно
беседует с каждым участником о его оппоненте в позитивном плане, пытаясь исправить Я-образы,
апеллируя к характеристикам их доконфликтных отношений. Реконструируя субъективные образы
конфликтной ситуации, как ее видит каждый из участников, он затем сравнивает эти образы и на
основании этого дает рецепты по нейтрализации конфликта.
Легитимный:
Формируется убеждение в несправедливости противника и невозможности его переубедить,
невозможности найти общую норму. Поэтому необходимо апеллировать к существующей
социальной норме как способу разрешить конфликт. При этом должен помочь посредник (он
предлагает справедливую норму из уже опробованного в прецеденте).